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I VALORI AZIENDALI

ragioneria



I VALORI AZIENDALI



La Ragioneria è quel ramo dell'Economia Aziendale che si occupa in particolare della rilevazione, cioè di raccogliere, ordinare e rappresentare i fenomeni della gestione, al fine di fornire all'imprenditore tutte le informazioni utili per attuare il controllo della gestione e quindi per potere attuare tutti i provvedimenti necessari per migliorarne i risultati.

I fatti di gestione vengono osservati dalla Ragioneria dal punto di vista quantitativo, cioè misurando i valori che da tali fatti vengono originati.

Con un esempio banalissimo, se si immagina un'azienda che acquisti una partita di frutta pagando euro 500 in contanti, il ragioniere dovrà rilevare l'aspetto finanziario (in questo caso, l'uscita di cassa di euro 500) e l'aspetto economico (il costo di acquisto), quindi informazioni di tipo quantitativo, numerico; i dati di tipo qualitativo, anche se indubbiamente importanti, come il tipo di frutta, il grado di maturazione, il colore o il sapore, etc., non sono invece oggetto di rilevazione per il ragioniere.

I valori, espressi numericamente in moneta di conto, possono essere distinti in due gruppi :


* VALORI FINANZIARI


* VALORI ECONOMICI




I valori finanziari sono di per sé espressi in moneta, non devono essere valutati; essi sono :


-disponibilità liquide (cassa, valori bollati, conti correnti bancari e postali)

-crediti (di qualsiasi tipo)

-debiti (di qualsiasi tipo)

-ratei, fondi rischi, fondi oneri futuri (che, per il momento, non prendiamo in considerazione).


I valori economici non sono espressi in moneta ma devono essere oggetto di valutazione per ottenere un valore numerico; ad esempio, un terreno non ha di per sé un preciso valore oggettivo, ma il suo valore deriva da una valutazione che si può ottenere facendo riferimento 454c24e a specifiche perizie o al valore finanziario ad esso collegato (il prezzo pagato per acquistarlo).

I valori economici sono di due tipi :

valori reddituali : Costi e Ricavi

valori patrimoniali : Patrimonio Netto (e suoi componenti)


Una visione schematica del sistema dei valori aziendali può così essere rappresentata :





ATTIVI

cassa, banca, crediti, ratei attivi


FINANZIARI





PASSIVI

debiti, ratei p., fondi oneri futuri

VALORI






REDDITUALI

costi & ricavi


ECONOMICI





PATRIMONIALI

P.N., utile, perdita


Alla luce dei nuovi concetti espressi, è adesso possibile comprendere con maggiore chiarezza il contenuto dei due prospetti informativi aziendali che già abbiamo presentato, cioè lo Stato Patrimoniale ed il Conto Economico :

1) lo Stato Patrimoniale raccoglie i valori finanziari, i valori economici reddituali non di competenza dell'esercizio (costi e ricavi pluriennali e sospesi) ed i valori economici patrimoniali;

2) il Conto Economico raccoglie i valori economici reddituali di competenza dell'esercizio (costi e ricavi d'esercizio).



STATO PATRIMONIALE









Investimenti (Attività)


Finanziamenti (Passività e P.N.)






Costi pluriennali


Ricavi pluriennali


Terreni


Contributi  c/capitale


Fabbricati




Impianti


Ricavi sospesi


Macchinari


Risconti passivi


Automezzi




Arredi


Valori finanz. passivi

Banca c/c passivo


Costi sospesi


Debiti verso Fornitori


Materie prime


Cambiali passive


Materiali di consumo


Mutui passivi


Prodotti finiti


Debiti diversi


Semilavorati


Ratei passivi


Merci


Fondi rischi e oneri f.


Risconti attivi






Valori econ. patrim.


Valori finanz. attivi


Patrimonio Netto


Cassa


Utile d'esercizio


Valori bollati




Banca c/c attivo




Crediti verso Clienti




Cambiali attive




Crediti diversi




Ratei attivi








Valori econ. patrim.




Perdita d'esercizio












CONTO ECONOMICO


COMPONENTI

NEGATIVI

COMPONENTI

POSITIVI

Costi d'esercizio


Ricavi d'esercizio














Materie prime c/acquisti


Prodotti finiti c/vendite


Mat. consumo c/acq.


Merci c/vendite


Merci c/acquisti


Fitti attivi


Oneri per il personale


Interessi attivi


Fitti passivi


Contributi c/esercizio


Canoni di leasing


Ribassi e abbuoni a.


Manutenzioni


Resi su acquisti


Trasporti


Plusvalenze


Energia elettrica


Sopravvenienze attive


Spese telefoniche


Proventi diversi


Interessi passivi




Oneri bancari




Ammortamenti vari




Consulenze




Pubblicità




Assicurazioni




Ribassi e abbuoni p.




Resi su vendite




Minusvalenze




Sopravvenienze pass.




Accantonamenti vari




Imposte e tasse






Chiaramente gli schemi qui indicati sono soltanto esemplificativi e non esauriscono tutti i possibili valori aziendali, così come è possibile che non tutti i valori qui indicati siano presenti nella gestione di ogni azienda.





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